2022年泸州市企业职工社会保险缴费基数是多少
2022年泸州市企业职工社会保险缴费基数是多少,下文就随小编来简单的了解一下吧。
社保一般指社会保险。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。
泸州市企业职工社会保险缴费基数
养老保险
参加的职工按照的企业单位参保人员的个人月缴费基数,按本人2017年工资性收入的月平均水平确认基数。其中缴费基数上限按照2017年度四川省城镇非私营单位在岗职工年平均工资的300%(17907元/月)确定,下限按照2017年度四川省城镇非私营单位在岗职工年平均工资的40%(2388元/月)确定。
工伤、生育保险
参加的职工按照的企业单位参保人员的个人月缴费基数,按本人2017年工资性收入(的月平均水平确认基数。其中缴费基数上限按照2017年度四川省城镇非私营单位在岗职工年平均工资的300%(17907元/月)确定,下限按照2017年度四川省城镇非私营单位在岗职工年平均工资的60%(3582元/月)确定。
医疗保险
参加的职工按照的企业单位参保人员的个人月缴费基数,按本人2017年工资性收入的月平均水平确认基数。其中,缴费基数上限按照2017年泸州市城镇全部单位就业人员平均工资的300%(13113元/月)确定,下限按照2017年度泸州市城镇全部单位就业人员平均工资的100%(4371元/月)确定。
失业保险
参加的职工按照的企业单位参保人员的个人月缴费基数,按本人2017年工资性收入的月平均水平确认基数。其中,缴费基数上限按照2017年泸州市城镇全部单位就业人员平均工资的300%(13113元/月)确定,下限按照2017年度泸州市城镇全部单位就业人员平均工资的60%(2623元/月)确定。
泸州市企业职工社会保险缴费比例
养老保险:公司缴19%,个人缴8%;
失业保险:公司缴0.6%,个人缴0.4%;
工伤保险:公司缴根据行业,个人不缴;
生育保险:公司缴0.8%,个人不缴;
医疗保险:公司缴7%,个人缴2%;